*   >> Чтение Образование Статьи >> society >> правовой

Резюме недавних решений Пенсильвания Работники Компенсация апелляционный суд (декабрь 2008 г.)

я работникам Апелляционный совет (Giles & усилителя Рэнсом, Inc.), 919 A.2d 922 (2007), отметив, что травмы и инвалидность в вопрос был предметом предварительного proceedings.E.Prebish v. Рабочие Компенсация Апелляционный совет (DPW /Западная центра.), 319 CD 2 007 (14 июля 2008 г.) Холдинг: Для того, чтобы прекратить заявители преимущества, А WCJ должен рассмотреть ли заявители физическое состояние изменилось существенно с момента последнего принятия предварительного решения.

В этом случае, суд вернул дело для того, чтобы (второй или последующий) WCJ, чтобы сделать фактическую вывод, были ли заявители состояние изменилось после даты первого (или последнего предварительного) решения в WCJ.XIII.NoticeA. Буллен Cos. ст. Компенсация работникам Апелляционного совета (Хаусманн), 409 CD 2008 (23 октября 2008) Холдинг: В соответствии с Разделом 301 (с)

(1) Закона о компенсации работникам, 77 PS 411

(1), работник должен уведомить о профессиональной болезни претензии в течение 120 дней с даты, на которую работник обнаруживает, что болезнь Работа связана.

В соответствии с разделом 311, А заявители открытие работы, связанной болезни требует более работника сек подозрение, интуиция или belief.B.Crompton корпорации ст. Компенсация работникам Апелляционный совет (King), 2142 CD 2007 (5 августа 2008) Холдинг: истец не может быть обвинен в знанием компенсации потери слуха тех пор, пока истец так сообщил медицинских услуг. Раздел 306 (с)

(8) (IX) Закона о компенсации работникам не предназначен для определения, является ли раздел 311 требований уведомления были satisfied.XIV.OffsetsA.Costa v. Рабочие Компенсация апелляционный совет (Карлайл Corp.

),, 822 CD- 2008 (14 октября 2008) Холдинг: В соответствии со статьей 204 (а) Закона о компенсации работникам, рабочее Компенсация судья должен присудить смещение преимуществ компенсации по безработице, когда сумма оспаривались, повышает ли работодатель вопрос или not.XV. SubrogationA.Stout v. Рабочие Компенсация апелляционный совет (Pennsbury Экскаватор, Inc.

), 1969 CD- 2 007 (22 мая 2008) Холдинг: работодатель имеет полное право суброгации от Истцы восстановления третьих лиц, когда истец получил компенсационные выплаты от работодателя сек страховщика, который принял ответственность за производственной травмы. Суд отказался исключить, что при факты представлены, работодатель и его компенсации рабочих страховщика занимается преднамеренным недобросовестного поведения для того, чтобы подорвать действие истца сек стороннего, потенциаль

Page   <<  [1] [2] [3] [4] [5] [6] >>
Copyright © 2008 - 2016 Чтение Образование Статьи,https://ru.nmjjxx.com All rights reserved.