Секрет E-Learning

м они могут видеть то, что роль они могли бы стремиться и какие навыки и атрибуты они должны, то мы указываем их соответствующего обучения. Она занимает треть времени курса классе на основе делать это онлайн, и информация всегда под рукой в ​​качестве точки отсчета. "• Знайте, что там. Многие из лучших университетов в мире загрузить бесплатные лекции на ITunes и YouTube, Открытый университет предлагает бесплатные модули из новичка в аспирантуру уровне на его OpenLearn сайте и в Learndirect, где курсы в бизнесе и начала управления от £ 17.50, вы можете сделать дегустаторов бесплатно.

Вы можете также искать YouTube для быстрого, как к демонстрации в конкретных навыков. • Поделитесь боль. Проблема с электронного обучения является то, что он может быть одиноким путешествие без физического присутствия преподавателя и одноклассников. Бут говорит заручиться поддержкой от симпатической менеджера, который может помочь установить цели и сроки. Вы можете набирать неофициальная группа коллег учиться вместе с вами или рекламируют для обучения товарищей через сайты социальных сетей, чтобы помочь держать вас мотивированным. • Сосредоточьтесь.

"Наиболее распространенные ловушки люди попадают в не давая себе достаточно времени," говорит Бут. "Если вы забронировать дневный курс вы очистите день в календаре, но электронного обучения, как правило, низкий приоритет." Beddow предполагает организацию частые, короткие периоды обучения. "Попробуйте 15 минут, когда вы получите в работу рано, в 15 минут на обед и, возможно, 15 минут вечером," говорит он. • Знайте свои цели. "Понять, почему вы делаете это и какую пользу вы надеетесь выйти из него", говорит Beddow. "Таким образом, вы, скорее всего, чтобы сохранять приверженность".

Эта статья была первоначально размещена на https://www.guardian.co.uk/money/2011/feb/05/secret-to-e-learning