Борьба Трудовой Юрист Re: Верховного суда & Amp; # 039, S Walmart Решение

Мы считаем, что заявление точно описывает бремя respon-студенческое в этом случае

. "

<Р> Таким образом, суд становится ясно, что они они принимают доказательства того, что компания работает в соответствии с "общей политикой дискриминации» или «предвзятом используемой тестирования»!

<р> Я не думаю, что решение суда означает, как написал Пайпер, что "истцы должны" продемонстрировать, что члены класса имеют постигла та же травма "

<р> Вместо этого, я расцениваю решение суда означает это:.

Ученики не должны доказать, что они, по отдельности, было отказано рейз или продвижение в результате их пола. Вместо этого, они должны лишь показать, что компания использовала предвзятые методы тестирования или работать под общей политики дискриминации!

Выводы Каталог

<р> Я бы любопытно, как Пайпер Хоффман, юрист и блогер занятости, будет реагировать на точках я делаю!