ский инстинкт, уравновешивается с некоторыми личные полномочия выбора, видение , притяжение, и мужество, которые были стратегически включены в нашей творческой, человеческой конструкции. Эти личные полномочия доступны для всех, но без какой-либо понимания, почему эти личные полномочия важны, они, как правило, игнорируются, как мотивационного пуха или незначительных мягких навыков. Осознание и понимание этих уравновешивающих личных полномочий может служить в качестве будущего фундамента для модели развития последовательное руководство, что делает здравый sense.
Now, что вы знаете о апатии, добраться до работы по выявлению областей, где, возможно, апатия, установленные в с вашим бизнесом, поделиться тем, что вы знаете, с вашей командой, и начать реализацию этих 3 стратегии. Вы будете хорошо на вашем пути к принимая вашу команду к следующему уровню effectiveness.You может преодолеть негативные силы апатии!
