*   >> Чтение Образование Статьи >> sport >> martial arts

Бухгалтерия в The Philippines

The Филиппин постепенно становится одним из ведущих игроков, когда дело доходит до аутсорсинга бизнес-процессов (BPO) услуг. В последнее время существует около 62 BPO операторы в стране; большинство крупных компаний сторонние подрядчики, обслуживающие глобальные счета. Было сообщено, что в 2006 году, бэк-офис сектор многих BPO компаний была использованием 24500 штатных сотрудников. Сравнивая рост доходов между 2005 и 2006 годы, аналитики рынка видели 80% рост: Это около $ 180 млн всего за один год.

Сказав так, он также должен отметить, что среди бэк-офиса и управления задачами назначаются на BPO операторов на Филиппинах, бухгалтерия, кажется, относительно широко распространены. Это связано с тем, что эта страна является домом для более чем 100000 бухгалтеров и связанных с бизнесом выпускников. Каждый год, 3000 выпускников учета в дальнейшем стать СЗД или дипломированных общественных бухгалтеров. Согласно маркетинговым докладе 2005 года, Филиппины оценку 113,300 лицензированных бухгалтеров, работающих в различных BPO компаний по всей стране.

Бухгалтерия на Филиппинах Соответственно, США Общепринятые принципы бухгалтерского учета GAAP или цитирует, что бухгалтеры, основанные Филиппин хорошо разбираются с ОПБУ и МСФО или Международных стандартов бухгалтерского учета для финансовой отчетности, стандарты, используемые в США, Японии и большинства Европы; и, таким образом, одним из лучших в мире.

Среди 60 других стран в Азиатско-Тихоокеанском регионе, Филиппины занимает швейцарский Международного института развития менеджмента, как № 1, когда дело доходит до наличия квалифицированных работников; № 3, когда речь идет наличия старших менеджеров; и № 12, когда дело доходит до наличия квалифицированных инженеров. Бэк-офиса и услуг управления поставщиками на Филиппинах выполнять широкий спектр деятельности, в частности в области бухгалтерского учета и финансов.

Некоторые из них включают в себя: ведение счетов и дебиторской задолженности коллекции; консультационные услуги, управление запасами и закупок; учет основных средств и управление ими; обработка претензий (в предварительно необходимости промышленности); Расходы и доходы отчетности; Финансовый анализ и аудит; общие бухгалтерские и бухгалтерские услуги; и HR услуги (которые могут включать в себя услуги, такие как управление льгот, планирования компенсации, интерфейс сотрудник услуг обучения системы и управления, иностранных и услуги переселения, развития кадров приложений и управления, управления данными персонал

Page   <<       [1] [2] >>
Copyright © 2008 - 2016 Чтение Образование Статьи,https://ru.nmjjxx.com All rights reserved.