Для того чтобы стать частью реализации шести сигм, человек должен иметь большой опыт в различных руководящих должностях и по крайней мере овладения одним из них возможности роста внутри организации:.
Повышение квалификации возможно в организации, получать черный пояс или зеленый пояс в шесть сигма методологии с соответствующей подготовки в ней. Компании, которые решили реализовать шесть сигма часто нанять профессионала в качестве консультанта изначально, хотя они не будут делать какие-либо решения в планировании стратегии.
Высшее руководство обычно хотел бы дать возможности для существующих сотрудников, начиная с зеленого пояса на уровне исполнения, черный профессионала ремня для решения задач уровня и мастер-черного пояса в верхнем положении возможности за пределами организации:. <Ш > Поиск работы порталы даст более полное представление о необходимости шесть сигма специалистов, которые либо свежие или опытные профессионалы с черным поясом.
Черные пояса профессионалы выше востребованы, чем зеленой зоне профессий из-за их решении проблемы способностей с солидным опытом Реквизиты и способности, чтобы стать Six Sigma профессионала:.
И зеленый пояс и черные пояса кандидаты должны иметь открытый ум и сильные аналитические способности. Они должны быть в состоянии подвергнуть сомнению все, с тем чтобы сделать основной вклад в организацию. Прежде всего, высокий уровень мотивации и уверенности в себе является очень важным и необходимым.
Черные пояса профессионалы должны сосредоточиться на аналитической и решения проблем, а посвятить аспекте все свое время в процессе ее реализации. Зеленые пояса должны сосредоточиться на рутинных обязанностей и не может быть в состоянии посвятить все время. Они, как ожидается, будет прилежным, достаточно гибкой, понимать статистические инструменты и имеют хорошие навыки межличностного общения Шесть сигма подготовки:.
Методология обучения Шесть сигма н