: Сегодня, будучи эру на Интернете. 2.0 традиционные резюме не будут работать. Сайты социальных сетей в настоящее время есть много полезных способов, которые помогут создать резюме, которое будет приземлиться в правильном работы.
Выбрать слов, чтобы использовать, и запреты, иллюстрации могут быть найдены на сайтах социальных сетей, таких как YouTube. Для Ввод в "написании резюме в YouTube" даст вам сто путей и презентации о том, как написать рабочий возобновления
Социальные сети сделать ваш профиль 24/7 делает вас доступны и легко найти. Примеры социальных сетей для лиц, ищущих работу, включают, LinkedIn, Xing, Yahoo Kickstart, doostang Ecadamy и Ryze
:. Социальные сети не только для новых рекрутер, но верхняя поиска и найма позиции нашли в социальных сетях. Патрис дает примеры, когда руководители ведущих компаний можно найти на сайте социальной сети. То, что они сделали, как и большинство презентации и важных событиях, крупных компаний можно найти в социальной сети.
Также поведение кого-то можно прочитать от того, что он /она ставит в интернете. При этом она дает предупреждение о том, что мы часто ставят на сайте, потому что любые противоречия могут привести к утрате работы или уважения. Любая информация, что вы положили в Интернете должно быть верно в лучшую сторону.
Тысячи скрытых рабочих мест не нашли в принтами или рекламы.
Социальные сети идеальный способ, чтобы найти и нажмите скрытые рынки труда и с большим количеством людей, что вы могли бы в противном случае не имеют встретиться лично. Например, это часто просто для кого-то, кто вам общаться с в одном из социальных сетей, чтобы быть вашим направление и мотивировать процесс найма, чем кто-то, кто никогда не слышал ваше имя.