Поэтому, как вы планируете ваши будущие деловые предприятия это может быть хорошим, чтобы думать о том, что произойдет, когда вы проходите прочь и что будет с вашей семьей. Будет ли ваша семья хотите, чтобы продолжить работу в семейный бизнес, или они будут решить, что это не совсем то, что они хотят сделать. Если у вас есть успешный бизнес, это станет вопросом, который проходит на вашем бизнесе будет как прохождение любых других активов, которые Вы могли бы иметь.
При рассмотрении, если ваши дети унаследуют вашу работу на дому бизнеса вы должны думать об этом так же, как если бы вы кирпича и ступки. Есть ряд вещей, чтобы думать о. В первую очередь необходимо убедиться, что ваша семья или дети ctually хотите продолжить бизнес. Если ваши дети уже выросли шансы они уже создали свою собственную рабочую жизнь в себе выбрал поле. Дети могут не захотеть, чтобы прервать их карьеры. С другой стороны, ваши дети могут с нетерпением ждем возможности для запуска бизнеса и запустить его в том, как они выбирают.
Если это так благодарен, потому что это означает, что ваш бизнес был успешным не только в бизнесе, но и в качестве модели для ваших детей, чтобы подражать. Если вы обнаружите, что ваши дети не очень заинтересованы в управлении бизнесом, когда вы проходите от вас может быть лучше продажи, что вы можете, а не оставлять этот вопрос в рамках своего наследства. Таким образом, они могут иметь дело с наличными деньгами по своему, не беспокоясь о работе, как заработать на вашей бизнес-актива. Еще одним важным фактором, который будет в семье будет унаследовать домашний бизнес.
Скорее всего, если ваш бизнес был успешным он получил таким образом по тяжелой мышления, планирования и работы. Другое дело, что вы должны иметь в виду, что вы упорно трудились, чтобы получить ваш бизнес, где она есть, и вы хотите, чтобы убедиться, что это получить прошло на кого-то, кто будет отвечать с ним. Если ваши дети не взяли интерес в вашей работе на дому бизнеса, то они, возможно, не ответственное отношение с вами пройти бизнес